今や、必ずしも勤続年数によって会社への貢献度が決まるとは限らない。 年齢も然るべし、必ずしも年長で社会人経験の長い人の方が会社に利益をもたらすとは限らないのだ。 「多様な働き方」 社員それぞれが、それぞれの役割を限られた時間の中で可能な限りこ…
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